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2017法定节假日三薪

一共有11天法定的假日,具体如下:《全国年节及纪念日放假办法》第二条 全体公民放假的节日:(一)新年,放假1天(1月1日);(二)春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三);(三)清明节,放假1天(农历清明当日);(四)劳

3薪是指法定节假日当天有工作的,应给予3倍工资,就是每上一天拿3天的工资,以此类推乘以3.请采纳,谢谢!

2020年国家法定节假日带三薪的一共是11天:(一)新年,放假1天(1月1日);(二)春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三);(三)清明节,放假1天(农历清明当日);(四)劳动节,放假1天(5月1日);(五)端午节,放假1天(农历端午当日);(六)中秋节,放假1天(农历中秋当日);(七)国庆节,放假3天(10月1日、2日、3日)合计全年带三薪的法定节假日是11天.

1月27,28,29日,已经过了!

《全国年节及纪念日放假办法》中规定:农历正月初一、初二、初三 为法定.

11天.全国年节及纪念日放假办法 第二条 全体公民放假的节日:(一)新年,放假1天(1月1日);(二)春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三);(三)清明节,放假1天(农历清明当日);(四)劳动节,放假1天(5月1日);(五)端午节,放假1天(农历端午当日);(六)中秋节,放假1天(农历中秋当日);(七)国庆节,放假3天(10月1日、2日、3日).

2月8日(星期一,初一)至2月10(星期三,初三)一线、生产员工享受三倍薪.工人拿3倍 领导领双薪 据悉,在2007年国务院出台的节假日管理办法中,除夕至年初二被纳入法定假日,当时除夕加班是有三倍加班工资的.情况在2013年发生了些许变化,新的国务院令又将初一至初三纳入确定了法定节假日.所以计发三倍工资的加班时间节点,又被确定为初一至初三.人社局政策法规处负责人表示,三倍或两倍工资的算法,仅针对合同约定日薪折月薪后,按21.75天计算的一线工人、生产职工才行.因为这类职工,他们的周六日是有休息的,春节期间的加班,原工资中就没有体现其劳动报酬,所以企业应直接给足3倍工资.

凡是法定节假日都可以享受的,比如:2020年元旦当天,五一当天,国庆节123日等都享受的.

2017国庆三薪是哪几天:10月1号、10月2号、10月3号、10月4号为国庆中秋的法定假期,有三薪.2017十一三薪是几天:是4天.因为2017国庆节法定节假日是3天,为10月1日(星期日)、10月2日(星期一)、10月3日(星期二)为国庆节法定节假日.此外,10月4日(星期三)为中秋节法定节假日. 按照规定法定节假日三薪是:按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的300%另行支付加班工资.

春节放假安排:1月25日-31日(即农历除夕至正月初六)放假,共7天.其中,1月25日(除夕)、1月26日(春节)、1月27日(正月初二)为法定节假日,将1月24日(星期六)、1月25日(星期日)两个公休日调至1月28日(星期三)、1月29日(星期四),2月1日(星期日)1个公休日调至1月30日(星期五),1月31日(星期六)照常公休,2月1日(星期日)上班. 25.26.27 三天国家法定节假日3薪

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